“要把居民群众的利益摆在首位，加强人社协理员培训，激励全区各街道、社区基层服务平台进一步争先创优。”8月21日，岳阳楼区召开2023年第二季度人社工作点评暨新进人社协理员业务培训会，区人社局党组成员、副局长，人社工作考核小组成员，全区15个街道（乡）社会事业综合服务中心主任及47名新进人社协理员参加会议。

会议点评了全区人力资源和社会保障工作第二季度进展情况，强调要全面贯彻落实区委区政府的有关要求，以“跳起脚来摘桃子”的精神，真抓实干争先创优，齐心协力走在省市前列，要求人社协理员“当好群众的服务员”，把落实政策办好业务摆在第一位。

会议围绕充分就业社区建设、劳动人事争议调解、农民工工资支付、电子社保卡推广应用及人力资源市场法律法规“云竞赛”等重点工作，对新进人社协理员进行了系统培训，切实提高服务群众意识和政策业务水平。

今年以来，岳阳楼区全面压实街道（乡）、社区人力资源和社会保障工作责任，切实加强人社协理员队伍建设，提高人社基层服务水平和业务能力，进一步优化服务促改革，全面推进实现人社服务“就近办、网上办、一次办”，为全区企业和居民提供优质、高效、便捷的人社公共服务，打造群众“家门口的人社服务”。